МКК «Микроденьги» вошла в ТОП-50 рейтинга лучших работодателей России

Компания МКК «Микроденьги» заботится не только о своих клиентах, но и о своих сотрудниках, создавая для них максимально комфортные условия труда и благоприятную атмосферу для профессионального развития. В свою очередь это позволяет более качественно обслуживать клиентов, находить для каждого оптимальный вариант решения всех вопросов. Компания МКК «Микроденьги» приняла участие в оценке работодателей 2020 года, заняв достойное место в списке. 

Более 10 лет компания МКК «Микроденьги» работает над доверием своих сотрудников и клиентов. Компания оценивалась по отзывам сотрудников, соискателей, экспертной оценке HR-специалистов, в результате чего МКК «Микроденьги» уверенно вошла в ТОП-50 рейтинга лучших работодателей России в категории «Средние компании» (численность от 250 до 1000 человек). 


Чем полезен рейтинг компании для клиентов

Оценка компании со стороны сотрудников для многих клиентов является ориентиром при выборе организации, которой можно доверить решение своих финансовых вопросов. Большое количество негативных оценок даже со стороны сотрудников вероятно разочарует клиента и минимизирует желание подать заявку на микрозайм.

Рейтинг призван для упрощения выбора человека. Почему именно этим показателям стоит доверять? Связано это с тем, что с каждым годом количество заявок на участие в рейтинге hh.ru работодателей растет. Накрутить оценочные суждения в данном случае невозможно, поэтому достоверность таких сведений не вызывает никаких сомнений. К тому же, неблагонадежная компания никогда не отважится подать заявку на участие в публичной оценке сторонними лицами. Такой подход говорит именно о серьезности отношения к имиджу своей компании, чем МКК «Микроденьги» может по праву гордиться, уверенно заняв в списке 21 место.

E-mail: drm@microdengi.info

Сайт: https://vk.com/microdengu

Телефон: 8-800-555-68-57

Комментариев пока нет.

Подобные

В России отремонтировали 2,5 тыс. км подъездных дорог к малым населенным пунктамВ России отремонтировали 2,5 тыс. км подъездных дорог к малым населенным пунктам

В рамках национального проекта «Инфраструктура для жизни» в 2025 году приведено в нормативное состояние 2,5 тыс. км автомобильных дорог, ведущих к малым населенным пунктам. Работы выполнены на 437 подъездах к

Готовность к преобразованиям: роль дополнительного профессионального обучения в карьерном росте медицинского работникаГотовность к преобразованиям: роль дополнительного профессионального обучения в карьерном росте медицинского работника

Готовность к преобразованиям: роль дополнительного профессионального обучения в карьерном росте медицинского работника - Академия постдипломного образования ФГБУ ФНКЦ ФМБА России

Пользовательское соглашение

Опубликовать
Яндекс.Метрика